La Préparation Opérationnelle à l’Emploi individuelle (POE I)

Très similaire à L’Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR), la POE I s’adresse à tout demandeur d’emploi inscrit à Pôle emploi, indemnisé ou non, qui constate le manque de compétences pour une prise de poste en CDD d’au moins douze mois ou CDI, contrat de professionnalisation, contrat d’apprentissage d’au moins 12 mois.

Cette POE I mise en place  par Pôle emploi ou par l’entreprise qui recrute, en lien avec l’Organisme Paritaire Collecteur Agréé (OPCA), peut prendre en charge jusqu’à 400 heures de formation et peut se faire à temps plein ou temps partiel. La formation doit être réalisée par un organisme de formation.

Pendant la durée de la formation, le demandeur d’emploi est stagiaire de la formation professionnelle rémunéré et perçoit l’Aref ou le RFPE selon sa situation.

Une aide au financement de la formation est versée à l’employeur une fois la formation terminée et l’embauche faite dans la limite des coûts réels de la formation :

  • aide maximale de 5 € net par heure de formation interne, dans la limite de 2 000 €,
  • aide maximale de 8 € net par heure de formation externe, soit 3 200 € au maximum pour 400h de formation.

Cette aide peut être complétée par un financement de l’Organisme Paritaire Collecteur Agréé (OPCA) dont dépend l’entreprise, afin de couvrir tout ou partie du montant de la formation.

Pour se renseigner sur les formations accessibles aux demandeurs d’emploi, consulter la page de Pôle emploi : Quelles sont les aides à la formation ?