Chargé de maintenance et de sécurité (H/F)

Date limite de candidature : 21 janvier 2018

Employeur : FRAC Centre-Val de Loire

Lieu de travail : Orléans

Contact

  • Monsieur le Directeur du Frac Centre-Val de Loire
  • recrutement@frac-centre.fr
  • voir le site

zone(s) Géographique(s) :

type(s) de contrat : (temps plein)

secteur(s) :

Le Frac Centre-Val de Loire, établissement public de coopération culturelle, à caractère industriel et commercial, a pour mission la diffusion, la sensibilisation et le soutien à la création contemporaine. Le Frac Centre-Val de Loire développe une collection unique au monde comprenant notamment 800 maquettes, 1000 œuvres d’artistes, 1600 fonds d’archives, 15 000 dessins et de nombreux fonds d’architectes, dont l’orientation est fortement marquée par le rapport entre art contemporain et architecture expérimentale et prospective.

Le Frac Centre-Val de Loire produit, chaque année des expositions de formats variés et propose un programme culturel transdisciplinaire autour des relations entre art et architecture.

Mission :

Sous l’autorité du directeur de l’EPCC Frac Centre-Val de Loire et de l’Administratrice générale de l’établissement, et sous la responsabilité de la Responsable des finances et des services généraux, le(la) chargé(e) de maintenance et de la sécurité intervient dans la gestion des matériels et du bâtiment des Turbulences et des réserves. Il (elle) est le principal référent sécurité.

  • Bâtiments
    • Suivi de la sélection et de l’intervention de prestataires extérieurs
    • Suivi des interventions effectuées par les entreprises mandatées par la Région
    • Mise en place de procédures de contrôle et de veille
    • Participation aux actions de maintenance ou de réparation (diagnostic, interventions, etc.)
    • Reporting régulier sur les interventions terminées, en cours ou à planifier ainsi que sur les dysfonctionnements constatés
    • Toute tâche nécessaire au bon fonctionnement des bâtiments
    • Expertise générale sur l’ensemble des bâtiments (électricité, plomberie, menuiserie,…)
  • Matériels
    • Évaluation des besoins techniques en matériels et équipements pour proposition d’un plan d’investissement
    • Suivi de la flotte automobile pour son bon fonctionnement
    • Veille concernant la bonne gestion et le bon fonctionnement du parc de matériel
    • Intendance générale des bureaux
    • Gestion du parc et du réseau informatique et téléphonique
    • Gestion des approvisionnements
  • Sécurité et sûreté
    • Veiller à la mise en œuvre et à la bonne application des procédures et règles en matière de sûreté et de sécurité tant pour les personnes que pour les biens
    • Gestion des dispositifs de sécurité (incendie, alarme, intrusions) ; interlocuteur des prestataires
    • Liaison avec les interlocuteurs extérieurs concernant la sûreté et la sécurité (pompiers…)
    • Établissement et alimentation des documents obligatoires en matière de sécurité et de sûreté
    • Sensibilisation de l’équipe en matière de sécurité, de sûreté, de gestes et postures
    • Participation à la surveillance des expositions en fonction des événements

 

Profil recherché :

  • Formation technique Bac +2 / Bac +3 – 2 à 5 ans d’expérience à un poste similaire
  • Qualifications complémentaires souhaitées : Habilitation électrique et SSIAP 1
  • Connaissance des outils bureautiques
  • Aisance rédactionnelle
  • Sens du service, capacité d’écoute, sens du travail en équipe, capacité d’organisation et de planification
  • Permis B indispensable

Parcours :

  • Sens du travail en équipe
  • Autonomie
  • Capacité d’adaptation
  • Savoir gérer les priorités
  • Méthode / rigueur
  • Maîtrise des outils bureautiques

Autres infos :

  • CDI à partir de janvier/février 2018
  • 39 heures par semaine, travail de 8h à 17h en semaine
  • Flexibilité demandée sur le travail ponctuel en soirée ou le week-end
  • Mutuelle / Ticket restaurant
  • Remboursement des frais de transport à hauteur de 50% sur la base d’un abonnement mensuel

Rémunération : selon grille CCNEAC

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