Chargé·e de développement culturel et de la communication

La compagnie la lune blanche est une association de loi 1901 réunissant deux disciplines artistiques du spectacle vivant : la danse contemporaine et le théâtre tourné vers les écritures contemporaines. La compagnie agit dans les domaines de la formation et de la création de spectacles vivants au niveau des professionnels et des amateurs. Elle a été fondée en 1991 sous l’impulsion de Christine Olivo, danseuse, chorégraphe et professeur diplômée d’État et de Jean-Michel Rivinoff, comédien, metteur en scène. Tous deux partagent un même état d’esprit : favoriser l’épanouissement des langages contemporains, appréhender le spectacle comme un lieu de poésie et de réflexion, et agir au sein d’un milieu semi-rural, géographiquement isolé des grands mouvements ou des grandes émulations artistiques.

En lien avec le conseil d’administration de l’association, la présidente, la chargée d’administration/production et les équipes artistiques, le/la chargé.e du développement culturel et de la communication sera en charge des missions suivantes à destination des enfants, adolescents et adultes du territoire régional avec une volonté d’accorder une place importante au développement des actions vers la jeunesse :

Développement culturel :

– Développer et coordonner les projets artistiques et la formation en danse et en théâtre (organisation d’ateliers, de stages, de manifestations culturelles intergénérationnelles)

– Coordonner des interventions et ateliers pédagogiques menés par les intervenants artistiques auprès des scolaires, collèges, lycées, milieux spécialisés

– Développer un réseau de partenaires sur le territoire régional, pour imaginer ensemble la programmation d’activités diverses ;

– Rechercher de nouveaux publics et valoriser les relations avec les publics

– Participer à la vie associative (gestion des adhérents, participation aux instances…)

 Communication :

– Conception et diffusion des supports de communication (affiches, flyers…)

 – Animation des réseaux sociaux et gestion du site internet

– Gérer les relations presse

– Développer des stratégies de communication afin de cibler de nouveaux publics 

Maitrise des outils de communication (Photoshop), gestion d’un site internet et des réseaux sociaux

Aisance relationnelle, responsable, esprit d’initiative, implication, rigueur et organisation, autonomie, bonne expression orale et écrite

 Connaissance du monde du spectacle vivant

Diplômes : de formation supérieure dans le champ du développement culturel et/ou du spectacle vivant, vous avez un intérêt fort pour la médiation et le développement des publics au travers de la mise en place d’actions culturelles et de dynamiques partenariales

Lieu de travail : Mer (41) – Espace culturel – 28 route d’Orléans 41500 Mer

Type de contrat : CDI à temps partiel (70%)

Emploi aidé Fonjep jeunes : poste dédié aux moins de 30 ans.

Rémunération : Grille 5 – CCNEAC (salaire mensuel : 1240€ Brut) ; participation aux frais de transport

Merci de bien vouloir nous faire parvenir rapidement votre CV + lettre de motivation par mail avant le 30 novembre 2021 à l’attention de  Marie DANSE Présidente de l’association.

site internet  : www.cielaluneblanche.fr