Comprendre le DLA et les missions du CRDLA Culture
Depuis 2004, Opale porte la mission de Centre de ressources Culture pour le Dispositif Local d’Accompagnement (CRDLA Culture).
Retrouvez en vidéo (1,40′) une interview du directeur d’Opale, Luc de Larminat, sur les origines et les évolutions du dispositif.
Les missions du CRDLA sont de mobiliser les réseaux associatifs, de capitaliser les expériences, d’apporter un appui conseil aux DLA et d’évaluer les accompagnements :
Mobiliser les têtes de réseaux et acteurs du mouvement associatif au profit du dispositif DLA
. Sensibiliser et informer les mouvements associatifs par secteur d’activité de l’action du dispositif
. Mettre en lien les DLA départementaux et régionaux avec les lieux ressources et organismes paritaires susceptibles de les appuyer dans leurs missions
Réaliser de la veille, de la capitalisation et repérer les innovations
. Concevoir et réaliser les enquêtes, études et observations nécessaires sur les secteurs concernés (priorité emploi)
Apporter un appui conseil et des ressources aux DLA départementaux et DLA régionaux
. Apporter une expertise en réponse aux problématiques sectorielles rencontrées par les DLA
. Développer outils, méthodes et expertise pour l’accompagnement de l’emploi
. Mettre en place des actions de professionnalisation
Contribuer à la mesure de l’impact
. Contribuer aux bilans, évaluations et mesures d’impact sectoriels du dispositif
Certaines missions des différents Centres de ressources DLA sont mises en œuvre dans le cadre de travaux communs, afin de favoriser la construction d’actions communes et la mutualisation de la production d’outils.